Oppdragsgiver skal anskaffe et ERP-system som skal omfatte økonomisystem, HR-system og lønnssystem, samt innkjøpssystem.
Oppdragsgiver ønsker opsjon på digitalt interaktivt budsjett-/økonomiplan-/årsmeldingsverktøy, utlånsmodul, ressursstyringssystem for turnusarbeidere, prosjektverktøy og tidsregistreringssystem for dagarbeidere.
Haugesund kommunale pensjonskasse har opsjon på en delta på anskaffelsen på modul for økonomi og lønn.
Det er sterkt fokus på effektive arbeidsprosesser, og et nytt ERP-system skal understøtte nettopp dette. Systemet skal derfor ha en tett integrasjon mellom de administrative systemene og ikke minst fagsystemene i kommunene, slik at dobbeltregistreringer og unødvendige arbeidsprosesser forsvinner.
Et utkast til selve konkurransegrunnlaget er lagt ved dette kvalifiseringsgrunnlaget. Oppdragsgiver forbeholder seg retten til å foreta mindre, ikke vesentlige endringer i dette grunnlaget før leverandører inviteres til å gi tilbud.