Closing date has passed.
Tämä tietopyyntö ei ole hankintailmoitus eikä tarjouspyyntö eikä ilmoituksen julkaisemisella aloiteta tarjouskilpailua. Tietopyyntöön vastaaminen ei ole edellytys mahdolliseen myöhempään kilpailutukseen osallistumiselle eikä tietopyyntöön vastaaminen vaikuta tarjoajan asemaan tarjouskilpailussa. Taustatietoa: Mikkelin kaupungista siirtyi Etelä-Savon sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymään (Essote) sosiaalipalvelujen ja terveyspalvelujen tuottaminen 1.1.2017 alkaen. Tämä merkitsi isoa sekä toiminnallista että henkilöstömuutosta. Valtion tasolla valmistellaan lisäksi maakuntauudistusta, joka selkeästi siirtää kunnille kuuluneita tehtäviä maakuntien vastuulle. Mikkelin kaupungin henkilöstömäärä on noin 2400 henkilöä ja esimiehiä on noin 150 henkilöä. Tulevaisuuden kunnan tavoitteena on elinvoimainen ja toimintakykyinen kunta. Tämä tarkoittaa mm. sitä, että kunnan tulee jatkuvasti arvioida ja kehittää toimintoja. Johtamisen merkitys korostuu entisestään. Johtamisen korostuessa on kunnissa kiinnitettävä huomiota johtamisen osaamisen kehittämiseen sekä työyhteisöjen työntekijöiden aktiiviseen sopeutumiseen muutostilanteisiin. Mikkelin kaupunginvaltuusto on kokouksessa 14.11.2016 § 135 hyväksynyt hallintorakenneuudistuksen poliittis-hallinnollisen rakenteen, jonka muutokset tulevat voimaan 1.6.2017. Mikkelin kaupungin organisaatiossa kunnan toiminta ja palvelut tulee 1.6.2017 alkaen organisoitumaan kolmeen palvelualueeseen: sivistyksen ja hyvinvoinnin palvelualue, asumisen ja toimintaympäristön palvelualue sekä konsernipalveluiden palvelualue. Toimintoja on tarkoitus kehittää aktiiviseen osallistuvaan ja verkostomaiseen työskentelyyn. Hankinnan kohde: Valittu toteuttaja tuottaa Mikkelin kaupungille muutosjohtamisen kokonaisuuden, joka viedään läpi kahden vuoden aikana vuosina 2017-2019. Hankkeen tavoitteena on osallistava johtaminen. Hankkeen toteuttamiseen on tarkoitus hakea rahoitusta. Yhteistyökumppanin kilpailuttaminen: Kilpailutusmallia ja lopullista toteutustapaa ei ole vielä päätetty, joten asiaan kaivataan aktiivisten palveluntoteuttajien näkemystä. Tällä tietopyynnöllä on tarkoitus kartoittaa, millaisia vaihtoehtoja markkinoilla olevat tarjoajat voivat tarjota, jotta tarjouskilpailu saadaan toteutettua mahdollisimman tarkoituksenmukaisella tavalla. Valitulla toteuttajalla tulee olla kokemusta julkiselle sektorille tuotetusta muutosjohtamisen hankkeesta viimeisen kolmen vuoden ajalta. Pyydämme kiinnostuneita ilmoittautumaan ja lähettämään mahdolliset kommentit tämän tietopyynnön/tarjouspalvelun kautta. Tähän tietopyyntöön vastanneet toimijat saavat tarjouspyyntöluonnoksen kommentoitavaksi ennen sen virallista julkaisua.