Lyhyt kuvaus
Oppdragsgiver inviterer med dette til konkurranse for inngåelse av avtale for kjøp av ny løsning for turnusplanlegging for kommunens ansatte som jobber i turnus.
Fullstendig beskrivelse av leveransen følger av vedleggene til konkurransegrunnlaget.
Fredrikstad kommune har omtrent 100 avdelinger med ca 1500 ansatte der ansatte arbeider i turnus.
Formålet med anskaffelsen er å effektivisere arbeidet med å utarbeide turnuser i Fredrikstad kommune gjennom å anskaffe en ny løsning for turnusplanlegging. Vår målsetting på sikt er å kunne sentralisere store deler av turnusplanleggingen, og denne nye løsningen vil bli en viktig brikke i dette arbeidet.
For at det skal bli en reell effektivisering er vi avhengige av at løsningen er i stand til å håndtere de fleste variasjonene som ligger til turnusarbeidet. Eksempelvis ulike fravær, turnusmønstre, tilpasninger, helgeløsninger, osv.
Vi ønsker en ferdig utviklet løsning forturnusplanlegging. Mulighet for medvirkning fra de ansatte er viktig i arbeidet med å rekruttere og beholde personell.