Lyhyt kuvaus
KTH ska vara en attraktiv arbetsgivare som aktivt arbetar med sitt arbetsgivarvarumärke i sin verksamhet. KTH:s förmåga att attrahera, rekrytera samt utveckla och engagera medarbetare med den kompetens som behövs är avgörande för att uppnå verksamhetens mål. Som del av detta går vi ut i en upphandling för att teckna avtal med en Leverantör som ska genomföra rekryteringsstöd av hög kvalitet gällande ledande befattningar. .