Forskningsbasert kartlegging og analyse av hva som hemmer og fremmer mulighetene for kvalifisering til faglige toppstillinger og forskningsledelse ved PHS.
Det er et mål å øke antall professorer ved Politihøgskolen (PHS), og antall kvinnelige professorer spesielt. PHS ønsker å foreta en kartlegging og analyse av forskningsbetingelser for førsteamanuenser (og eventuelt for førstelektorer) ved egen institusjon. Kartleggingen ønskes gjennomført gjennom kvalitative intervjuer med de ansatte i førstestillinger, FoU-utvalget og aktuelle ledere. Vi ønsker at innsamlet informasjon om tildeling av FoU-tid, en kartlegging Politihøgskolen er i gang med, skal være med for å danne bakgrunn for intervjudataene. Ut fra dette ønskes det en analyse av hva som hemmer og fremmer mulighetene for kvalifisering til faglige toppstillinger og forskningsledelse ved PHS.