Työterveyshuollon palveluiden hankinta

Short description

Sopimuksen kohteena ovat lakisääteiset, ennaltaehkäisevät ja hyvän työterveyshuoltokäytännön mukaiset työterveyspalvelut liitteinä 4.1.1-4.6 olevien palvelukuvausten mukaisesti. Työterveydenhuollon palveluilla tarkoitetaan tässä hankinnassa kansanterveyslaissa (66/1972), terveydenhuoltolaissa (1326/2010), työterveyshuoltolaissa (1383/2001) ja valtioneuvoston asetuksessa (708/2013) määrittelemiä hyvän työterveyshuoltokäytännön periaatteita työterveyshuollon sisällöstä ja ammattihenkilöiden koulutuksesta sekä muualla lainsäädännössä tarkoitettuja työterveyspalveluja. Työterveydenhuollon palvelun tulee olla kulloinkin voimassa olevan terveydenhuoltolaissa (1326/2010 § 18) määritellyn järjestämisvastuun mukainen. Hankinnan kohteeseen sisältyy kolme (3) asiakokonaisuutta: 1) Vantaan kaupungin ja tulevan hyvinvointialueen työntekijöiden sekä Vantaan kaupungin kahden konserniyhtiön (Vantaan Tilapalvelut Vantti Oy ja Kaunialan Sairaala Oy) työntekijöiden työterveyspalvelujen hankinta ja lisäksi Vantaan kaupungin työllisyyspalveluiden asiakkaiden työkykyarviointien hankinta; 2) Mukana olevien kaupunkien järjestämisvastuulle ja myöhemmin hyvinvointialueen järjestämisvastuulle kuuluvat alueen yritysten työterveyshuollon ja merimiestyöterveyden palvelujen tuottamisvastuut; 3) Vantaan Työterveys Oy:n koko osakekantaa koskeva yrityskauppa (Tarjouskilpailun voittaja tuottaa palvelut hankintayksiköille ja ostaa Vantaan Työterveys Oy:n koko osakekannan). Osapuolet aloittavat palvelutuotannon ja kumppanuuden tarjouspyynnön liitteenä olevien sopimusluonnosten, palvelukuvausten ja toimintasuunnitelmien mukaisesti. Palvelujen sisältöjä ja toimintatapoja kehitetään määrätietoisesti hyvän kumppanuuden hengessä. Hankinta toteutetaan siten, että kilpailussa valitaan yksi (1) palveluntuottaja ja jokainen tilaajaorganisaatio tekee kilpailutuksen voittaneen palveluntuottajan kanssa oman sopimuksen. Yhteishankinnassa mukana olevat hankintayksiköt ovat tällä hetkellä Vantaan Työterveys Oy:n palvelujen käyttäjiä tai kaupunkeja, jotka ovat toteuttaneet järjestämisvastuun yritystyöterveyshuollon ja/tai merimiesterveydenhuollon osalta edellä mainitun yhtiön kautta. Vantaan Työterveys Oy:n omistaja on Vantaan kaupunki. Työterveyspalvelujen piiriin kuuluvia työntekijöitä Vantaan kaupungilla (ml. mukana olevat konserniyhtiöt) on yhteensä noin 9000 henkilöä. Vantaan Työterveys Oy:llä on yritysasiakkaina n. 4300 yritystä, joissa henkilöstöä on noin 22 000 henkilöä. Merimiesterveyskeskuksen palveluiden piirissä on noin 4000 laivoilla työskentelevää henkilöä. Vantaan Työterveys Oy:llä on tällä hetkellä kolme (3) toimipistettä ja 66 työntekijää. Yrityksen liikevaihto oli edellisellä tilikaudella n. 7 500 000 €.